recruit募集要項
募集概要
| 募集コース ①技術職 | 【プラントの操業運転・保全・品質管理・開発】 リサイクル事業を支える中間処理施設は「ゴミの山を宝の山にする」を使命に、チームでアイデアを出し合い目標達成に挑みます。 |
|---|---|
| 募集コース ②営業職 | 【サービス提案・顧客ニーズのアップデート・顧客開拓】 お客様のニーズをひろい、安全かつ適性に処分するための最適な解決策・アドバイスを提案するスタッフです。 |
| 募集コース ③基幹職 | 【会社のプラントの操業運転・保全・品質管理・開発】 会計・税務、人事・労務、リスク管理、経営企画、IT・システムなど、専門性を高めながら幅広いキャリア形成が可能なオープンコースです。 |
| 募集コース ➃一般職 | 【データ登録、書類作成、在庫管理、受付・電話応対】 データ登録、書類作成、在庫管理、受付・電話応対や来客対応等など社内業務を円滑に進めるバックオフィスとして事業活動を支えます。 |
| 募集コース ⑤ドライバー | 【トラックの運転、廃棄物の回収・荷下ろし】 お客様から依頼された現場へ廃棄物の回収、工場に荷下ろしを行います。交通法規に則った安全運転を行うセーフティードライバー。 |
| 勤務地 | 【本社】：埼玉県新座市畑中3-1-5 ②営業職、③基幹職、➃一般職、⑤ドライバー 【三芳事業所】（所沢エコ・プラント）：埼玉県入間郡三芳町上富1600-3 ①技術職、➃一般職、⑤ドライバー ※転居を伴う異動なし ※ドライバー＝専任後は最寄りの勤務地で可 |
| 勤務時間 | 【現場系】①技術職、⑤ドライバー 8：00～17：15（休憩90分：実働7.75時間）4～1月度 8：00～17：30（休憩90分：実働8.00時間）2～3月度 ※繁忙期のため 【事務系】②営業職、③基幹職、➃一般職 9：00～17：45（休憩60分：実働7.75時間）4～1月度 9：00～18：00（休憩60分：実働8.00時間）2～3月度 ※繁忙期のため ※1年単位の変形労働制、部署によりシフト制（早番・遅番）あり |
| その他 | 第二新卒（学卒後、社会人経験が2～3年未満の方）も同条件 ※マイナビサイトからご応募ください |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 ①技術,②営業,③基幹職 | 大卒・院卒 月給：248,200円 （基本給：211,000円、職務手当37,200円） 短卒・専卒 月給：229,600円 （基本給：195,200円、職務手当34,400円） ※職務手当：全員に一律支給 |
|---|---|
| 給与 ➃一般職 | 大卒・院卒 月給：231,100円 （基本給：196,400円、職務手当34,700円） 短卒・専卒 月給：222,500円 （基本給：189,100円、職務手当33,400円） ※職務手当：全員に一律支給 |
| 給与 ⑤ドライバー | 大卒・院卒 月給：270,000円 短卒・専卒 月給：270,000円 （基本給：192,000円、 職務手当：18,000円、 固定残業手当一律 5万円、車両整備手当一律 1万円） ※職務手当：全員に一律支給 |
| 諸手当 ＜共通＞ | 時間外手当（固定残業手当制ではありません） 皆勤手当（月1万円）※入社6カ月後から支給 通勤手当（月1万円）※片道2km以上、公共交通機関利用者は全額支給 資格手当（月2千円～2万円 ※社内規定に準ずる） 家族手当（配偶者：5千円、子：1人3千円） |
| 諸手当 ＜ドライバー限定＞ | 固定残業代：5万円 ※労働時間数換算：月21時間相当 ※固定残業代を超える労働を行った場合：追加支給 歩合手当：3件目から1件あたり2,500～5,800円想定 |
| 昇給 | 年1回（4月） |
| 賞与 | 年2回（7月、12月） |
| 年間休日数 | 110日 |
| 休日休暇 | ◆週休2日制（隔週土曜、日曜） ◆祝日、夏季休暇、年末年始休暇 ◆指定公休日（年10回） ◆年次有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆特別休暇（結婚休暇、出産・補助休暇、育児参加推奨休暇など） ◆教育訓練特別休暇 ◆産前産後の休業、育児・介護休業 ※年間休日：約110日 ※勤務地 ：埼玉県 新座市or三芳町 （転居を伴う転勤なし） |
| 福利厚生ほか | ◆各種社会保険完備 ◆定年65歳（再雇用制度あり） ◆退職年金制度 ◆各種慶弔制度 ◆永年勤続表彰制度（5年ごと） ◆確定拠出型年金制度 ◆財形貯蓄制度 ◆資格取得支援制度 ◆交通費支給（公共交通機関は全額） ◆マイカー・バイク通勤可（敷地内無料駐車場あり） ◆社員寮あり（月額35,000円～） ◆保養所あり など |
| 研修制度 | ◆新入社員研修・OJT（新入社員） ◆フォローアップ研修 ◆階層別マネジメント研修（新入社員～管理職） ◆自己啓発支援（自主研修） ◆１ｏｎ１ミーティング ◆クマクラ社内検定 ◆産業廃棄物適正管理能力検定（社外検定）など |
| 受動喫煙防止の取組 | ◆屋内禁煙 ◆屋外喫煙スペースあり |
| 選考方法 | 履歴書（エントリーシート）提出 ↓ 適正検査（WEB） ↓ 1次面接 ↓ 最終面接 ↓ 内々定 |
| 提出書類 | 最終面接にご持参いただくもの ・成績証明書および卒業見込証明書 ・健康診断書 |
